Le Schéma départemental des services aux familles (Sdsf) est l’expression de la politique d’action sociale sur les territoires avec les partenaires. Il œuvre pour soutenir efficacement les familles et permettre aux parents de concilier vie familiale et vie professionnelle. 

 

Les schémas et comités départementaux de service aux familles sont reconnus par la loi. Elle leur donne aujourd’hui une base légale et confie sa mise en œuvre au comité départemental des services aux familles (Cdsf). Signé pour une durée de six ans, le schéma départemental des services aux familles (Sdsf) est la pierre angulaire du pilotage des services aux familles sur le territoire « depuis la grossesse jusqu'aux 25 ans de l'enfant, dans le respect des droits et besoins des enfants et de leurs parents ». Ces services comprennent notamment l'accueil du jeune enfant et les services de soutien à la parentalité mais peuvent également être étendus aux structures en faveur de la jeunesse et de l’animation de la vie sociale.  

Présidé par le préfet de département et trois vice-présidents : 

  • La Caf, 

  • Le Conseil Départemental, 

  • Un Représentant Des Collectivités Territoriales. 

Le Cdsf est une instance de réflexion, de conseil et de proposition. Il réunit 37 membres, représentant les collectivités territoriales, les directions départementales de l’Etat, les acteurs de la protection sociale, l’Education nationale, l’Agence régionale de santé, la Justice, les professionnels, les gestionnaires, et les familles.   

Le rôle des Cafs 

Le Sdsf comporte un diagnostic territorialisé de l'offre et des besoins d'accueil, un plan d'actions départemental et une synthèse d'indicateurs communs à tous les départements.   

Les orientations prioritaires des Sdsf et leur déclinaison sont déployées dans les conventions territoriales globales (Ctg) signées par les Caf avec les collectivités locales.  

Au titre de sa fonction de secrétaire général du Cdsf, la Caf est le pilote opérationnel du SDSF. 

Plan d’actions des Cafs de la région Centre Val de Loire : 

Caf de Loir-et-Cher : 

  • Création d’un pôle ressources handicap pour renforcer la mise en réseau des acteurs de la petite enfance, du handicap et des familles ; 

  • Campagne de promotion du métier d’assistants maternels pour susciter des vocations et valoriser ce mode de garde ; 

  • Créer et structurer un réseau des acteurs de la jeunesse, le Rédaj avec la collaboration du BIJ41. 

Caf du Cher :  

  • Journée départementale des assistants maternels, pour échanger autour du « Prendre soin de soi pour prendre soin des autres » ; 

  • Quinzaine du goût, pour animer le territoire auprès des habitants et des acteurs locaux ; 

  • Bafa citoyen, pour faciliter l’accès à la formation et répondre au besoin d’animateurs.  

Caf de Touraine :  

  • Connaître les territoires et évaluer les actions, en réalisant une étude avec l’Université de Tours, sur les façons d’être ado sur les territoires. Celle-ci a montré des adolescents très « territorialisées » entre le milieu urbain et rural (en fonction de l’offre / des conditions de vie) et très genrées ; 

  • Soutenir l’offre d’accueil de la petite enfance dans la continuité du développement de l’offre d’accueil du jeune enfant en luttant contre les inégalités sociales et territoriales et en améliorant son efficience ; 

  • Contribuer à une société inclusive en poursuivant le développement du Pôle Ressources Handicap qui a fêté ses 12 ans avec des manifestations organisées, entre mai et décembre, en partenariat avec les collectivités et les acteurs locaux pour couvrir l’ensemble du département.  

Caf de l’Indre :  

Les thématiques définies avant la rédaction d’un plan d’actions : 

  • Diversification de l’offre Petite Enfance  

  • Sécurisation de l’offre Petite Enfance  

  • Promouvoir le métier d’assistant/e maternel/le 

  • Accompagner la parentalité dans ses phases clés 

Caf du Loiret : 

  • Orientation n°1 : Développer une offre d’accueil et de services de qualité, pour permettre aux familles la conciliation de leur vie familiale, sociale et professionnelle 

  • Orientation n°2 : Accompagner le parcours des familles fragilisées 

  • Orientation n°3 : Mieux informer les familles et coordonner les actions 

 

Caf d’Eure-et-Loire : 

La Caf d'Eure-et-Loir a renouvelé son schéma au 1er janvier 2023. Les orientations décidées sont :  

  • Diversifier les modes d'accueil proposés aux euréliens 

  • Améliorer le parcours du parent (du futur parent au grand-parent) en développant "l'aller vers" les familles 

  • Améliorer les conditions de travail et les outils à disposition des professionnels de la petite enfance et de la parentalité  

  • Pérenniser la démarche du Sdsf en assurant un pilotage  

Les commissions de mise en œuvre du schéma sont installées.