INDEX EGALITE HOMMES FEMMES

Résultats pour la Caf de la Savoie au titre de l'exercice 2025

La Caf obtient la note globale de 99/100, soit au delà des objectifs assignés par les pouvoirs publics.

• indicateur 1 : l'écart de rémunération femmes-hommes : la note obtenue est de 39/40
• indicateur 2 : l'écart de taux d'augmentation : la note obtenue est de 35/35
• indicateur 3 : le nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité : la note est de 15/15
• indicateur 4 : la parité parmi les 10 plus hautes rémunérations : la note est de 10/10